I. MỤC TIÊU VỊ TRÍ

Vị trí Brand Manager giữ vai trò quan trọng trong việc xây dựng, phát triển và gia tăng giá trị thương hiệu của Gena Pacific trên thị trường mỹ phẩm. Bạn sẽ chịu trách nhiệm hoạch định chiến lược thương hiệu, định hướng các hoạt động Marketing và truyền thông nhằm nâng cao nhận diện thương hiệu, thúc đẩy tăng trưởng doanh số và phát triển bền vững cho ngành hàng. Đồng thời, bạn sẽ là cầu nối phối hợp giữa các phòng ban để đảm bảo mọi hoạt động triển khai đều thống nhất với định hướng thương hiệu của Công ty.

II. THÔNG TIN CHUNG CỦA VỊ TRÍ CÔNG VIỆC

  1. Chức danh của bạn: Brand Manager - Quản lý thương hiệu Gslay
  2. Cấp bậc của bạn: Quản lý
  3. Đơn vị làm việc của bạn: Phòng Marketing
  4. Quản lý trực tiếp: Trưởng phòng Marketing

 

III. TẠI GENA, BẠN SẼ PHỤ TRÁCH NHỮNG CÔNG VIỆC SAU:

  1. Nhóm công việc chính mà bạn sẽ đảm nhiệm:
    • Chịu trách nhiệm các hoạt động Marketing, Social, Communication, Digital, Branding.
    • Theo dõi, phân tích thị trường, đề xuất kế hoạch phát triển sản phẩm.
    • Phối hợp nội bộ triển khai chiến lược Marketing hiệu quả.
    • Giám sát, theo dõi và báo cáo kế hoạch được triển khai, đảm bảo tính thống nhất về chiến lược thương hiệu.
  1. Nhóm công việc hỗ trợ
    • Ngoài các nhiệm vụ chính, bạn sẽ phối hợp với các phòng ban liên quan và thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp nhằm đảm bảo mục tiêu phát triển thương hiệu và hoạt động kinh doanh của Công ty.

 

IV. CHÂN DUNG CỦA ỨNG VIÊN MÀ CHÚNG TÔI ĐANG TÌM KIẾM

  1. Kinh nghiệm: Nếu bạn đã có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương, đặc biệt trong lĩnh vực FMCG, Beauty hoặc Healthcare, bạn hoàn toàn có thể tự tin trở thành một mảnh ghép của đại gia đình Gena.
  2. Năng lực và kiến thức: Để thực hiện công việc với chất lượng và sự chuyên nghiệp cao nhất, chúng tôi mong muốn bạn sẽ có những năng lực sau:
    • Đam mê và nhạy bén với ngành hàng làm đẹp; am hiểu xu hướng tiêu dùng, xu hướng truyền thông và Marketing hiện đại.
    • Có kinh nghiệm trong các lĩnh vực Branding, Communication, Media, Social Management hoặc Content; kinh nghiệm trong ngành FMCG, Beauty, Healthcare là một lợi thế.
    • Có khả năng xây dựng chiến lược và lập kế hoạch phát triển ngành hàng/nhãn hàng theo năm, quý và tháng.
    • Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý công việc độc lập, phối hợp nhóm hiệu quả và chịu được áp lực cao.
    • Có kỹ năng phân tích, tổng hợp tình hình kinh doanh và thị trường.
    • Nắm vững kiến thức chuyên môn về Marketing và Branding.
    • Có tư duy sáng tạo, logic và khả năng quan sát tốt.
    • Thành thạo Word, Excel và PowerPoint.
    • Có khả năng sử dụng tiếng Anh cơ bản trong công việc.
  1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Báo chí - Truyền thông, Ngôn ngữ Anh hoặc các chuyên ngành liên quan.
  2. Tính cách: Gena xây dựng văn hóa Công ty dựa trên 5 DNA là: Trung thực, Trách nhiệm, Học tập, Đổi mới và Gắn kết, chúng tôi tin tưởng rằng nếu hội tụ đầy đủ 5 tính cách này, bạn sẽ có cơ hội tỏa sáng rực rỡ trên bầu trời của Gena.
  3. Một số mong muốn khác: Chúng tôi cần bạn có khả năng làm việc với hiệu suất cao, tuân thủ theo quy trình, mong muốn gắn bó lâu dài.

 

V. CHẾ ĐỘ MÀ CHÚNG TÔI DÀNH CHO BẠN

  1. Thời gian làm việc: 8h30 – 17h30 từ thứ 2 đến thứ 6; 8h30 – 12h30 sáng thứ 7 (Nghỉ chiều thứ 7 và Chủ nhật hàng tuần, sáng thứ 7 làm việc online, nghỉ trưa từ 12h đến 13h15).
  2. Địa điểm làm việc: Tầng 2 - N01-T4 Phú Mỹ Complex, phường Xuân Đỉnh, Hà Nội
  3. Thu nhập: Tổng thu nhập từ 25 triệu/tháng bao gồm: Lương cứng (gross) và thưởng KPI theo doanh thu và lợi nhuận (chi tiết Gena sẽ trao đổi cụ thể với bạn trong buổi phỏng vấn)
  4. Các khoản thưởng khác (Thưởng Quý, thưởng năm, thưởng năng suất…): Theo quy chế thi đua khen thưởng của Gena.
  5. Xét tăng lương: Bạn được xét duyệt tăng lương hàng năm theo hiệu quả công việc và phát triển năng lực bản thân.
  6. Các chế độ hưởng theo quy định của Luật lao động đối với cấp Quản lý:
    • Nghỉ phép: Tối thiểu 12 ngày/năm, hưởng theo tỷ lệ làm việc thực tế trong năm;
    • BHXH & Bảo hiểm Sức khỏe: Được tham gia sau thời gian thử việc theo quy định của Luật lao động;
    • Chế độ nghỉ ngơi: Nghỉ Lễ - Tết, nghỉ chế độ (hiếu, hỉ) theo quy định của Luật lao động;
    • Nghỉ ngày “đèn đỏ” với nhân sự nữ: 90 phút/tháng hưởng nguyên lương;
    • Các chế độ khác như nuôi con nhỏ, lương làm thêm…: Hưởng theo quy định của Luật lao động.
  1. Phúc lợi của Công ty dành cho bạn:
    • Ăn trưa: 5000 đồng/ngày làm việc (Ăn tối: 40.000 đồng/ngày tăng ca trên 02 giờ);
    • Chế độ ăn nhẹ: 18000 đồng/tháng (Quy đổi thành đồ ăn nhẹ và đồ uống tại văn phòng);
    • Chế độ trà chiều: 60.000 đồng/tháng (Quy đổi thành đồ uống vào ngày trùng);
    • Miễn phí gửi xe máy;
    • Thưởng các ngày Lễ - Tết (Tết dương lịch; 1/5; 2/9);
    • Quà các ngày kỷ niệm (Sinh nhật, kết hôn, 8/3, 20/10, trung thu…);
    • Quà thăm hỏi (Ốm đau, thai sản, việc hiếu);
    • Nghỉ tái tạo sức lao động; Khám sức khỏe tổng quát và bệnh nghề nghiệp hàng năm;
    • Tham gia các hoạt động nội bộ theo quy định của công ty: Du lịch hè, team building, tiệc kỷ niệm…
    • Mua sản phẩm của Công ty với giá ưu đãi.
  1. Chế độ học tập, phát triển:
    • Đến với Gena, bạn sẽ có cơ hội được học tập, phát triển bản thân và thăng tiến theo một lộ trình bài bản; Văn hóa “Học tập” của Gena xuất phát từ niềm tin “Kiến thức là hành trang vô giá. Chúng tôi nuôi dưỡng tinh thần học hỏi không ngừng, vì đó là chìa khóa của phát triển bền vững”

VI. NHẮN GỬI CỦA GENA TỚI BẠN

    • Với tầm nhìn trở thành công ty mỹ phẩm quốc tế, dẫn đầu về việc cung cấp đa dạng những giải pháp cho vẻ đẹp toàn diện với chất lượng vượt trội và giá thành hợp lý; Gena đang từng ngày xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp, đầy đủ về cơ sở vật chất và điều kiện để nhân sự phát huy tối đa năng lực qua đó đạt được hiệu quả tốt nhất.
    • Chúng tôi hy vọng sẽ được chào đón các bạn – những nhân tài của thời đại mới cùng tới tham gia vào ngôi nhà chung Gena pacific. Hãy liên hệ với chúng tôi để có cơ hội để cùng nhau làm việc, học tập và tỏa sáng nhé!

Thông tin liên hệ:

    • Email: tuyendung@genapacific.com với tiêu đề: [Brand Manager - GENA] Họ và tên
    • Số ĐT liên hệ: 0856 537 669 (Trực tiếp hoặc inbox qua zalo)
    • Fanpage: facebook.com/genapacific
    • Website: genapacific.com
    • Nộp CV kèm 01 file portfolio để chúng tôi thấy được skill của bạn!

Trân trọng cảm ơn và chào đón!